
Liderança: as soft skills são fundamentais para manter times de alta performance
92% dos contratantes contaram ao LinkedIn que soft skills (fonte: https://www.linkedin.com/business/talent/blog/talent-acquisition/soft-skills-are-hard-to-assess-but-these-steps-can-help), ou competências comportamentais e socioemocionais, são tão necessárias quanto a capacitação técnica no segmento da tecnologia. Esse dado aponta para uma realidade em que não basta dominar linguagens de programação, frameworks ou arquiteturas. Hoje, é a capacidade de comunicar,
